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Parcial de Crédito de Beneficios

Usted puede trabajar a tiempo parcial y ganar hasta un 30 por ciento de su beneficio semanal en cada semana de reclamo antes de que sus ganancias afectan su pago semanal de beneficios. Este 30 por ciento de su beneficio semanal es su "crédito de beneficio parcial." Cualquier cantidad que usted gana sobre el crédito beneficio parcial obtenido en una semana será deducido de su tasa de beneficio semanal de dólar por dólar. Al informar sobre las ganancias para una semana del calendario, siempre dan la cantidad real de los ingresos brutos. La cantidad se redondea a la cifra más alta en dólares (es decir, $ 76.07 = $ 77) al determinar el importe a pagar por la semana.
 
El siguiente ejemplo muestra cómo funciona el crédito de beneficio parcial:
 
Una persona se convierte en paro y se aplica para los beneficios de la UC, y está decidido a tener una tasa de beneficio semanal de $ 200. Con una tasa de beneficio semanal de $ 200, el crédito de beneficio parcial es de $ 60 (30% de $ 200 = $ 60). Esto significa que el demandante podría ganar hasta $ 60 en el empleo a tiempo parcial y aún recibir el total de $ 200 en beneficios de la UC para esa semana.
 
Después de estar en paro durante un par de semanas, el demandante encontró un trabajo a tiempo parcial que paga $ 99.25 (redondeado a $ 100) a la semana. Se requiere que el reclamante para informar del importe bruto de los ingresos a tiempo parcial cuando la declaración de beneficios. La manera más fácil de calcular el monto de los beneficios pagaderos al reclamante para la semana es añadir la tasa de beneficio semanal y el crédito de beneficio parcial juntos y restar los ingresos semanales.
 
Por ejemplo:
$200 + $60 = $260 - $100 = $160
CADA SEMANA
BENEFICIO
LA TASA
  PARCIAL
BENEFICIO
CRÉDITO
  TOTAL   TOTAL
CADA SEMANA
GAMAMCOAS
(Redondeado)
  PARCIAL
BENEFICIO
CANTIDAD
POR PAGAR
 
En este ejemplo, si el demandante tuvo ganancias de $ 260 o más en cualquier semana, no habrá beneficios pagaderos para esa semana.
 
Las ganancias deben ser reportados en la semana del trabajo, no en la semana en la que se les pagaba. Todas las ganancias deben ser reportados, incluso si son menos que el crédito de beneficio parcial.